REPORTE DE TENDENCIAS
MUNDIALES DEL DESEMPLEO JUVENIL
Anyi Yuliana Viafara Ocoró
Mayerli Sanchez Benjumea
INSTITUCION EDUCATIVA INMACULADA CONCEPCION
SEDE: SANTIAGO RENGIFO SALCEDO
PRODUCCION DE TEXTOS
VILLAGORGONA – CANDELARIA
2018
REPORTE DE TENDENCIAS
MUNDIALES DEL EMPLEO JUVENIL
11-1
Trabajo en grupos de 4 integrantes.
HERNAN DAVID ARCILA CORREA
(Ingeniero en sistemas)
INSTITUCION EDUCATIVA INMACULADA CONCEPCION
SEDE: SANTIAGO RENGIFO SALCEDO
PRODUCCION DE TEXTOS
VILLAGORGONA – CANDELARIA
2018
CONTENIDO
INTRODUCCION
1. …………………………………………………………………………. Objetivos
2. ………….……………………………………………….. Lo entendido del texto
3.1 ……………….. ¿Cuál es la situación del empleo juvenil para la
población?
3.2 ….…………….. ¿Cuál es la situación de empleo para la
población juvenil?
3.3 ……………... ¿Por qué la población juvenil es una generación
en peligro?
4.1 …….. ¿Cómo pueden los jóvenes hacer frente a la crisis de
empleo mundial?
4.2 …¿En qué forma, su programa de formación como técnico en
asistencia administrativa le permite tener herramientas para hacer frente a
esta crisis?
4.3 …… ¿En qué forma, su programa de formación como técnico
en asistencia administrativa, le
aporta a las pequeñas y medianas empresas de su sector geográfico a mejorar su competitividad,
productividad y creación de puestos de trabajo?
4.4 ……….................¿En 2018, es decir mañana mismo, se prevé un aumento
dramático del desempleo juvenil, qué piensa cada uno de ustedes hacer para no
hacer parte de las estadísticas de desocupados?
5 …………………………………………………………………………conclusiones
6 ……………………………………………………………………………web grafía
INTRODUCCION
Con
este trabajo nos permite conocer la situación laboral de los jóvenes en el
mundo, y muchas de las causales que lo generan. Debido a problemas como la educación,
y falta de oportunidades tanta como la poca experiencia y debida a que las
empresas no aceptan gente poca capacidad y experiencia laboral y poca
competitividad
OBJETIVOS
Dar
a conocer distintas formas de desempleo laboral en jóvenes en diferentes opiniones
intelectuales, dándonos numerosos porcentajes de la situación de los jóvenes
desempleados por falta de competitividad este trabajo permitirá a los jóvenes
mejorar la forma de pensar y darle un sentido a la vida
1
Lo entendido del texto
Teniendo
en cuenta la estadísticas de empleo nacionales como extranjeras. Siempre es
alta la estadística de desempleo principalmente en jóvenes, aunque muchos
países sean puestos en mejorar la calidad educativa y dando más oportunidades
de estudio a los jóvenes; como bonos de estudios y becas, entre otras a veces
algunos jóvenes toman otros caminos debido a una mala orientación y falta de
oportunidades lo cual lleva que sean jóvenes vulnerables, también permite que
organizaciones criminales entre otros los lleven a seguir caminos erróneos lo
que pondría a los jóvenes en alto riesgo. Por otra parte el desempleo en
jóvenes se ve mucho debido a que muchas empresas piden experiencia laboral en
una área predeterminada o algún título y debido a esto muchos jóvenes se les
hace difícil encontrar un buen empleo y si lo consiguen no llenan las
expectativas correspondientes al área; otra de las causas del desempleo es la
contratación parcial o por temporadas, lo cual no da una estabilidad económica
algunos jóvenes viendo la situación laboral que hay en su país emigran a otros
países en busca de oportunidades laborales y educativas por otra parte algunos
jóvenes presentan manifestaciones ante el estado por una mejor educación de
calidad, más oportunidades para ingresar a la universidad y mejorar las
condiciones laborales lo permitiría que los jóvenes tenga una mejor oportunidad
de empleo.
2
3.1 ¿Cuál es la situación de empleo para la población
juvenil?
R//.
Catalogando el porcentaje de empleo y desempleo, en distintas regiones y
países. Podría decir:
- Que en determinados
países la educación proporcionada es vital para el trabajo de la
sociedad. Esto debido a los bajos niveles de educación que tienen algunos
países otras de las causales es no ser competitivos y no lograr alcanzar su
respectiva meta debido a la mediocridad y la pereza otra de las causas es la
falta de oportunidades de empleo debido a que los jóvenes no alcanzan a lograr
llegar a la universidad, por eso algunos países invierten demasiado en la
educación e invirtiendo en la educación superior. Para conseguir que los
jóvenes tengan un empleo de calidad y estable
3.2 ¿Por qué la población juvenil es una generación en
peligro?
R//.
Juntando cada reporte de trabajo en años determinados los jóvenes han sido más
desempleados y su escolarización más baja, otra de las características es que
la población juvenil es vulnerable porque algunas organizaciones criminales, ya
debido que al no tener empleo se ven en la desesperación lo cual los lleva a
ingresar a estas organizaciones. Además se vería en riesgo por distintas
implicaciones de juntas laborales a favor del desempleo.
3.3 ¿Cómo pueden los jóvenes hacer frente a la crisis de
empleo mundial?
R//.
Pueden de una forma nombrada en el texto “manifestando su preocupación” por
falta de empleos decentes a través de su representantes seleccionados por cada
país del (G20). Otra de las formas es capacitándose en centros del estados con
mayor educación de calidad y mayor inversión en formación como grandes personas
con un fin determinado
3
4.1 ¿En qué forma, su programa de
formación como técnico en asistencia administrativa le permite tener
herramientas para hacer frente a esta crisis?
R//.
Haría frente con el gran potencial, que puedo dar en la formación del técnico,
lo cual me permitiría que mi conocimiento e ideas sean prioritaria para el
ajuste de la crisis de desempleo. Porque al ser una persona capacitada y con
todas las ganas de trabajar me permitiría salir de la lista de desempleados.
4.2 ¿En qué forma, su programa de
formación como técnico en asistencia administrativa, le aporta a las pequeñas y
medianas empresas de su sector geográfico a mejorar su competitividad,
productividad y creación de puestos de trabajo?
R//.
El técnico en asistencia administrativa puede ayudar a las pequeñas y medianas
empresas de mi sector a mejorar el
papeleo y la organización de la empresa, debido a que en mi sector no se
lleva a cabo un sistema administrativo, creo que con mis conocimientos podría ayudar a
mi comunidad a mejorar esta situación lo cual permitiría a dar a conocer la
empresa y dar más cantidad de empleo para mi sector
4.3
¿En 2018, es decir mañana mismo, se prevé un aumento
dramático del desempleo juvenil, qué piensa cada uno de ustedes hacer para no
hacer parte de las estadísticas de desocupados?
R//.
Una de las principales opciones que tomaríamos nosotros al haber una crisis de
desempleo seria capacitarme en las áreas que más se emplean, otra de las formas
es capacitándome correctamente en distintas áreas que estén localizadas en
nuestro sector y me permiten desarrollar todo lo aprendido en mis estudios.
4
CONCLUCIONES
Mayerli sanchez:
Este
trabajo da a conocer la situación de los jóvenes en cuestión de empleo nos permite
saber que los jóvenes no se esfuerzan por ser competitivos y únicos que están
acostumbrados a la mediocridad entre otras por esto se les dificulta conseguir
un empleo ya que muchas veces estudian una carrera por la situación pero no en
caminada a lo que le gusta hacer por esta situación es la mayor parte de
desempleo en el mundo
Anyi viafara:
Pueden
existir distintas formas de emplear a una persona, pero siempre hay que tener
una buena referencia. Además pueden idealizar cada complemento utilitario que
lo cataloga en un sinfín de actitudes laborales, ya que sean equitativas o
imperativas.
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